Trabajos de Seleccion Desarrollo en Distrito Capital de Bogotá

SOLVO S.A.S - Bogotá, D.C., CO

conversacional B2+ / C1 Tu rol implicará trabajar en conjunto con los equipos de gestión para diseñar y ejecutar programas de desarrollo de talento, gestionar procesos de reclutamiento y selección, y asegurar

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PROSALON - CROMANTIC - Bogotá, D.C., CO

a los procesos activos y garantizar el cierre oportuno de vacantes . Medir tu gestión a través de KPI y reportes, porque todo lo que se mide, ¡mejora! Administrar las plataformas de selección y acompañar

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LG Consultores - Bogotá, Colombia

organizacional, reclutamiento, selección, evaluación del desempeño, capacitación y desarrollo de los colaboradores. El Generalista de Talento Humano será el encargado de promover un clima laboral favorable

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Bogotá, D.C., CO

de universidades corporativas, promoviendo el desarrollo continuo y el cierre de brechas de competencias. Gestión de reportes e indicadores de selección y formación, facilitando la toma de decisiones basada en datos 1500000 - 1800000

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Bogotá, D.C., CO

la supervisión de todas las actividades relacionadas con la gestión humana, gestión de personal, nomina, reclutamiento y selección hasta la evaluación de desempeño y desarrollo profesional. Deberás trabajar 4800000 - 5000000

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DEINSA GLOBAL - Perú, Bogotá DC

el puesto de PROJECT MANAGER en CAPITAL HUMANO. Este rol presupone la realización de tareas administrativas, apoyo a las áreas de reclutamiento y selección, gestión del desarrollo, evaluación del desempeño

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ASIGNAR S.A.S - Bogotá, D.C., CO

¿Te apasiona conectar el mejor talento con oportunidades que impulsen su desarrollo profesional? ¡Esta es tu oportunidad! En Asignar S.A.S, buscamos Psicólogo de Selección que aporte su experiencia

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GRUPO BIOS S.A.S - Bogotá, D.C., CO

, selección, afiliaciones, nómina y atención al personal, ¡esta puede ser tu oportunidad para trabajar con propósito y aportar al desarrollo del campo colombiano! Funciones: Asegurar la trazabilidad 2358100 - 2358100

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Arqasas - indiferente, Bogotá DC

para nuestros candidatos y empleados. OBJETIVO: Apoyar al equipo RH en las actividades y responsabilidades de las áreas principales: Reclutamiento y Selección, Clima y Cultura, Capacitación y Desarrollo, para ayudarnos

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Bogotá, D.C., CO

de personas, incluyendo la planificación estratégica, la selección, desarrollo, relaciones laborales y comunicación interna. Funciones principales: Planificación y gestión estratégica: Desarrollar e implementar

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