Garantizar la precisión y confiabilidad en los procesos de evaluación de candidatos, mediante el análisis detallado de antecedentes, verificación de referencias académicas y laborales y programación de visitas domiciliarias. El rol exige un alto compromiso con el cumplimiento normativo, la confidencialidad y la calidad en cada etapa del proceso.
Formación Bachiller, Técnica o tecnológica en áreas administrativas, gestión humana o criminalística (estudiantes activos).
Experiencia mínima de 6 meses a 1 año en estudios de seguridad, validación de antecedentes y verificación documental.
Competencias...